Luca de Meo, patron de Renault, sur le départ

Luca de Meo, en poste depuis 2020 à la tête du constructeur automobile français Renault, s’apprête à quitter ses fonctions de directeur général, marquant ainsi un tournant pour l’entreprise au cœur d’une période de transformation stratégique.

Une annonce qui surprend, un départ confirmé

La nouvelle s’est répandue ce dimanche, d’abord relayée par le journal Le Figaro, puis confirmée quelques heures plus tard par le constructeur automobile français : Luca de Meo, actuel directeur général du groupe Renault, s’apprête à quitter ses fonctions. Un choix personnel, explique-t-on en interne, motivé par la volonté de relever « de nouveaux défis en dehors du secteur automobile ». La date de départ a d’ores et déjà été fixée au 15 juillet.

Cap sur le luxe avec Kering

Si l’on en croit les informations divulguées par la presse, le dirigeant italien devrait prochainement endosser le rôle de directeur général chez Kering. Ce groupe emblématique du luxe, dirigé jusqu’ici par François-Henri Pinault, amorce ainsi une profonde réorganisation : le propriétaire majoritaire conservera la présidence, tandis que la direction opérationnelle sera confiée à Luca de Meo.

Bilan d’un quinquennat mouvementé chez Renault

L’arrivée de Luca de Meo à la tête de Renault, il y a cinq ans, avait marqué un tournant après des mois éprouvants pour le groupe. L’entreprise sortait tout juste de l’affaire Carlos Ghosn et traversait une période critique : démissions en cascade, ventes en berne. L’homme fort italien, reconnu pour ses talents en communication et sa vision stratégique acquise chez Fiat et Seat (groupe Volkswagen), n’a pas tardé à imprimer sa marque. Il a notamment accéléré l’électrification du portefeuille produits et repositionné la marque sur des segments plus porteurs.

Un héritage salué en interne

À l’heure où il s’apprête à passer le relais, le président du conseil d’administration de Renault, Jean-Dominique Senard, ne tarit pas d’éloges à son sujet : « Pendant 5 ans, Luca de Meo a œuvré pour remettre Renault Group là où est sa place. Sous son leadership, notre entreprise a retrouvé une base saine ; elle dispose aujourd’hui d’une magnifique gamme de produits et a renoué avec la croissance. » Les points majeurs à retenir concernant son passage sont :

• Mise en avant des modèles électriques et montée en gamme;
• Dynamisation d’une équipe marquée par la crise;
• Nette amélioration des indicateurs financiers.

Son successeur aura sans doute fort à faire pour poursuivre cette dynamique désormais bien engagée.